recent
أحدث المقالات

مسؤول المشاركة المجتمعية عدد 2 منطمة NRC

الصفحة الرئيسية
 منظمة المجلس النرويجي للاجئين NRC نحن منظمة غير حكومية دولية مكرسة لمساعدة الأشخاص المتضررين من النزاع بناءً على خبرتها في البرمجة في سوريا. نحن نسعى حاليًا لتوظيف فريقنا في هذا المجال
نود أن نطرح بعض الأسئلة حول تعليمك وخبراتك العملية الحديثة إذا كنت مهتمًا بالتقدم لهذا المنصب.
سيتم الاحتفاظ بالمعلومات التي تشاركها معنا في سرية تامة وسيتم استخدامها لأغراض التوظيف لدينا فقط.
يجب ألا يستغرق التطبيق أكثر من خمسة عشر إلى عشرين دقيقة.
نحن نبحث بشكل أساسي عن شخص إيجابي لديه خبرة ملموسة في معرفة السياق في سوريا بالإضافة إلى القدرة على العمل بشكل مستقل والسرية.



مسؤول المشاركة المجتمعية عدد 2 منطمة NRC 

  • يتم تشجيع المرشحين على التقديم مبكرًا ، حيث قد يتم فحص الطلبات قبل الموعد النهائي للوظيفة الشاغرة
  • مدة العقد: عقد محدد المدة (قابل للتجديد على أساس الأداء والتمويل والحالة الأمنية)
  • عدد الوظائف الشاغرة: 2
  • . آخر موعد للتقديم: 1 أغسطس 2022

الدور والمسؤوليات

الغرض من منصب مسؤول المشاركة المجتمعية هو التنفيذ اليومي لمشروع CC. استخدم كلمات العمل مثل التأكد أو التنفيذ أو المساعدة في المسؤوليات ذات الصلة بالمنصب.
دعم وتنفيذ أنشطة المشاركة المجتمعية الخاصة بالمنظمة كجزء من تدخلاتها الخاصة بالمأوى الكريم ، بهدف تمكين المشاركة المجتمعية القوية والمشاركة في المشروع ودعم تحديد وتخفيف التوترات المجتمعية ومخاطر الحماية.
من خلال تحليل أصحاب المصلحة ، وزيادة الوعي المجتمعي ، وإذا كان ذلك مناسبًا وعمليًا ، اللجان المجتمعية ، سيعمل هذا الفريق في تعاون وثيق مع مشروع المأوى الكريم لدعم مشاركة المجتمع والمساءلة طوال العملية. بالإضافة إلى ذلك ، سيدعم هذا الفريق بالإحالة للخدمات الأساسية واحتياجات الحماية المتخصصة مع فرق المنظمة وأصحاب المصلحة الآخرين. ستدعم هذه الأنشطة أيضًا الفرق التي تجري تقييمات العناية الواجبة (DD) وفي توفير جلسات إعلامية حول الوثائق المدنية والتوظيف ، لا سيما لتدخلات النقد مقابل العمل (CFW).

المسؤوليات العامة

1. التقيد بسياسات المنظمة وتوجيهاتها وإجراءاتها
2. تنفيذ أنشطة مشروع المشاركة المجتمعية ICLA
3. إعداد وتطوير تقارير الحالة كما هو مطلوب من قبل الإدارة
4. ضمان حفظ المستندات بشكل صحيح
5. التأكد من أن المشاريع تستهدف المستفيدين الأكثر احتياجا ، واستكشاف وتقييم طرق جديدة وأفضل للمساعدة
6. ترويج وتبادل الأفكار من أجل التحسين التقني
7. التعاون مع الكفاءات الأساسية للمنظمة ذات الصلة ووحدات الدعم لتطوير استجابات متكاملة فيما يتعلق بالمأوى الكريم
8. الاتصال والتعاون مع السلطات المحلية ذات الصلة وأصحاب المصلحة
9. تعزيز حقوق النازحين / العائدين بما يتماشى مع استراتيجية المناصرة
مسؤوليات محددة
1 - تقديم الدعم اليومي لموظفي ICLA الميدانيين فيما يتعلق بالمشاركة المجتمعية والتوعية والإشراف على الإحالات إلى مقدمي الخدمات الداخليين والخارجيين
2. تنسيق وتنفيذ أنشطة فريق المشاركة المجتمعية داخليًا داخل المنظمة وخارجها مع المجتمعات المحلية ، وأصحاب المصلحة ، والشركاء ، والمراقبة الخارجية للطرف الثالث.
3 - دعم موظفي ICLA الميدانيين في تقييم الاحتياجات قبل بدء الأنشطة في موقع جديد وكذلك الرصد المستمر للاحتياجات خلال فترة التنفيذ
4. إعداد تقرير أسبوعي يتعلق بأنشطة فريق "المشاركة المجتمعية" حسب طلب المدير المباشر.
5. إدخال وتحديث بيانات المستفيدين في أدوات إدارة الحالة الخاصة بـ ICLA ، وتصنيف وتحليل البيانات التي تم جمعها بشكل دوري خلال أنشطة المشاركة المجتمعية من أجل تحديد الاتجاهات.
6. إجراء رصد وتقييم منتظم لأنشطة ICLA ، والمساهمة في التقارير المرحلية الشهرية عن الأنشطة ، وتسليط الضوء على أي نجاحات فنية أو تشغيلية.
7. دعم نقطة اتصال مراقبة الطرف الثالث في الميدان ، وإبلاغ المدير المباشر بالتحديثات والتعليقات ذات الصلة.
8. إجراء ودعم تخطيط أصحاب المصلحة ، ومناقشات مجموعة التركيز (FGD) ومقابلات المخبرين الرئيسيين (KII)
9. الحصول على المدخلات من الميدان حول الأسئلة المتداولة (FAQs) ودعم تطوير إجابات للأسئلة الشائعة ،
10. التنسيق مع فريق معالجة الشكاوى والتعليقات لضمان وصول المستفيدين وأفراد المجتمع إلى قنواتهم ،
11. تنسيق الإحالات لحالات الحماية التي تم تحديدها من خلال أنشطة المشاركة المجتمعية ومتابعة الإحالات على المستوى الميداني.
12. دعم تطوير أداة الرصد والتقييم ذات الصلة بـ ICLA
13. أي مهمة أخرى ذات صلة بالمنصب حسب طلب المدير المباشر.
التعاونات الاساسية 
تعني العمليات والمشاريع التي ترتبط مع الإدارات / الوحدات الأخرى أو الأشخاص. التعاملات ذات الصلة لهذا الموقف هي:
• التعاون مع المدربين الاخرين.
• التعاون مع موظفين البرنامج التعليمي ضباط ومساعدين.
• تقديم التقارير الفنية إلى مسؤول التعليم التقني في عمان.

النطاق الوظيفي

الموظفين المسؤول عنهم: لا ينطبق
الاطراف المعنية: أهالي الأطفال المشاركين, المشاركين انفسهم, والمجتمع المحلي
الميزانيات:  لا ينطبق
المعلومات:  لا ينطبق
المعلومات القانونية: مدة العمل ومقدمي الخدمات / المزودين.

الكفاءات المطلوبة 

 الكفاءات المهنية العامة:
خبرة في سياق إنساني / تعافي
خبرة سابقة في التواصل مع المجتمع أو المشاركة
خبرة سابقة من العمل في سياقات معقدة ومتقلبة
النتائج الموثقة المتعلقة بمسؤوليات الوظيفة
المعرفة حول مهارات القيادة الخاصة / الملف الشخصي
المهارات والمعرفة والخبرة المتعلقة بالسياق:
الخلفية التعليمية ، ويفضل أن يكون ذلك في القانون أو العمل الاجتماعي 
مهارات تواصل خطية وشفويه ممتازة. 
مهارات الحاسب الآلي خاصة MS Excel و Word 
بداية سريعة ، والقدرة على العمل في بيئة عمل سابقة الوتيرة 
سيكون التدريب أو الإنجازات السابقة في الحماية و / أو المشاركة المجتمعية ميزة
المعرفة في تعميم الحماية والخبرة هي إدارة حالات الحماية بما في ذلك الفهم القوي للإحالات.
معرفة جيدة في صياغة التقارير مع القدرة على التعلم والتطوير.
خبرة في تحليل البيانات والتقاط الاتجاهات
خبرة في إجراء المسوحات والاستبيانات .
مهارات جيدة في التفاوض وحل النزاعات وحل المشكلات. 
نزاهة وسرية عالية.
الإجهاد وإدارة الوقت.

رابط التقديم




google-playkhamsatmostaqltradent