recent
أحدث المقالات

عمال مراقبة وتقييم مياومين منظمة IDD ريف حلب

الصفحة الرئيسية
نحن منظمة غير حكومية وغير ربحية تقدم الإغاثة الطارئة للأشخاص الذين يعيشون داخل تركيا وخارجها. نحن نركز على الأشخاص الأكثر ضعفاً والمتضررين من الأزمات في مناطق عملياتنا ، بالشراكة والتعاون مع بقية المجتمع الإنساني والمؤسسات العامة ذات الصلة. في عملنا ، نتمسك بالمبادئ الإنسانية للمساواة والحياد والشفافية والمساءلة في جميع الأوقات.

عمال مراقبة وتقييم مياومين في شمال غرب سوريا
عمال مراقبة وتقييم مياومين في شمال غرب سوريا


عمال مراقبة وتقييم مياومين في شمال غرب سوريا, إعزاز.

تبحث جمعية القيمة الإنسانية عن (M&E Daily Worker) في شمال غرب سوريا.
  • المنصب: M&E Daily Worker
  • عدد الشواغر : 8 
  • مكان العمل: شمال غرب سوريا
  • تاريخ انتهاء التقديم: 05 يوليو 2022

الوصف العام للوظيفة

سيعمل The Daily Worker كمجمع بيانات تحت الإدارة المباشرة لقائد الفريق في الميدان (ضابط أول ، ضابط).
سيجري العامل اليومي أنشطة مختلفة للرصد والتقييم وفقًا لأنظمة M&E والإبلاغ عن أي تعليقات من الميدان. من خلال السفر الميداني المنتظم ، ستعد Daily Worker أيضًا تقارير للمدير المباشر بما في ذلك الحقائق الميدانية والتحديات التي تواجهها.
التسلسل الإداري
تقديم التقارير إلى: 
  • من الناحية الفنية: M&E Manger / Gaziantep
  • المشرف: قائد الفريق (ضابط M&E) في الميدان
  • الإبلاغ عن: مدير أول للرصد والتقييم / غازي عنتاب

 قنوات الاتصال 

شارك في التنسيق الميداني مع كبار مسؤولي الرصد والتقييم وأعضاء الفريق والإدارات الأخرى والمجالس المحلية أو ممثلي المجتمع.

المهام والمسؤوليات الرئيسية 

  • أدى إلى بدء تنفيذ إطار الوجبة ، والعمليات ، وإجراءات التشغيل الموحدة ، والآلية لجميع البرامج في المنطقة المعنية.
  • تنفيذ أنشطة الوجبة كما هو مخطط في جدول نشاط الوجبة بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر:
  • - جمع البيانات وإدخالها لمختلف التدخلات المنفذة في الميدان والتأكد من أنها كاملة ودقيقة. 
  • - إدخال البيانات في قواعد البيانات كما تم جمعها على النماذج أو جداول البيانات 
  • - الرصاص في ترجمة أدوات جمع البيانات ومجموعات البيانات والمستندات الأخرى حسب الطلب 
  • - الرصاص في نسخ المحادثات / المقابلات.
  • - التقيد بمعايير جمع البيانات الأخلاقية مع احترام التزامات IDD تجاه أصحاب المصلحة.
  • - إجراء أنشطة CFRM على النحو المفصل في سياسات وإجراءات IDD.
  • - توفير مدخلات / ملاحظات ميدانية وسياقية عند الاقتضاء ومطالبة فريق تناول الطعام.
  • - تمثيل IDD بما يتماشى مع جهود IDD لزيادة والحفاظ على العلاقات الجيدة والقبول في المجتمع الذي يعمل فيه IDD.
  • - التعاون مع البرامج والإدارات الأخرى لتحقيق التآزر والكفاءة والفعالية فيما بينها وبالتالي تعظيم فرص التنفيذ الناجح والتعلم عند ظهور المشكلات.
  • - العمل في تعاون وثيق للغاية مع فرق البرنامج ، باتباع خطة عملهم وتكييف خطة عمل الوجبة وفقًا لذلك.
  • - إعداد ومشاركة تقارير النشاط الأسبوعية مع المدير المباشر.
  • • الرقمنة:
  • - تحقق من تثبيت تطبيق جمع البيانات الرقمية وإعداده وتحديثه على أساس منتظم بالإضافة إلى تنزيل النماذج المحدثة.
  • • بناء القدرات:
  • - أن يكون مؤهلاً تمامًا ومدربًا على استخدام تطبيقات جمع البيانات الرقمية وكل استبيان يتم استخدامه في هذا المجال.
  • - أن يكون مؤهلاً تمامًا ومدربًا على الموضوعات والمفاهيم المتعلقة بالوجبات. المشاركة في التدريب ذي الصلة الذي يقدمه IDD
  • - دعم موظفي MEAL الآخرين في التعلم وبناء قدراتهم في الموضوعات والموضوعات والمفاهيم التي أنت قادر عليها.
  • • تحليل البيانات وإعداد التقارير 
  • - تقديم منظور ميداني حول السياق والقيود والتحديات وما إلى ذلك. 
  • - ابق على اطلاع على التقارير الصادرة نتيجة أنشطة جمع البيانات التي أجريت. 
  • • CFRM 
  • - القيادة في إجراء الأنشطة ذات الصلة CFRM في هذا المجال. (مكتب CFRM ، يجمع الشكاوى وردود الفعل من أصحاب المصلحة في الميدان ، نشر المعلومات ، إلخ ...).
  • - دعم فريق CFRM وفريق المساءلة في أنشطتهم حسب الحاجة / عند الاقتضاء. 
  • - تتبع تنفيذ نشاط المشروع والتقدم المحرز مقابل مؤشرات المخرجات كما. 
  • - ذكرت من قبل فرق المشروع. 
  • - المساعدة في مهام أخرى على النحو المطلوب 
  • الكفاءات التقنية المطلوبة: 
  • - الثانوية العامة / بكالوريوس
  • - سنتان من الخبرة المهنية
  • - بعض الخبرة في إعداد المنظمات غير الحكومية سواء كعاملين أو متطوعين
  • - مهارات الاتصال باللغة العربية (إلزامي) ومستوى جيد في اللغة الإنجليزية (تحدث وقراءة وكتابة)
  • - معرفة القراءة والكتابة بالحاسوب: العمل المريح كوبو ومايكروسوفت اكسل.

الكفاءات الشخصية المطلوبة

  • - التواصل مثل الاستماع النشط
  • - العمل بروح الفريق الواحد
  • - المسئولية
  • - الاعتمادية
  • - قيادة
  • - تحفيز
  • - المرونة
  • - الصبر
  • - ادارة الاجهاد
  • - حل النزاعات وحل المشكلات
  • - إدارة الوقت والوفاء بالمواعيد

رابط التقديم

للتقدم للوظيفة على الرابط التالي

google-playkhamsatmostaqltradent