recent
أحدث المقالات

ثلاثة شواغر وظيفية في مؤسسة الشام الإنسانية في ريف ادلب وتركيا

الصفحة الرئيسية
مؤسسة الشام الإنسانية مؤسسة غير ربحية تأسست عام 2011 وتم تسجيلها في تركيا عام 2013، تقدم شام الإنسانية البرامج والمشاريع والخدمات الإنسانية النوعية للمجتمع السوري يساعدها في ذلك وجود كوادر ذوي كفاءات وخبرات عالية في العمل الانساني، كما تمتلك بنية تحتية متكاملة من النظم الإدارية والمالية والفنية المعتمدة على أسس ومعايير عالمية.


ثلاثة شواغر وظيفية في مؤسسة الشام الإنسانية في ريف ادلب وتركيا

  • موظف ضبط عدوى إدلب – الدانا
  • مدرسة لغة تركية مؤسسة الشام الإنسانية تركيا – أضنة
  • إعلامي مؤسسة الشام الإنسانية إدلب – سرمدا – الأتارب

موظف ضبط عدوى إدلب – الدانا

  • الرمز الوظيفي: AHF-HIRE-214
  • المسمى الوظيفي موظف ضبط عدوى 
  • الإدارة التي يتبع لها برنامج Health
  • مكان العمل إدلب – الدانا
  • آخر موعد للتقديم 6/6/2022
  • عدد ساعات العمل: 40 
  • الجنس: كلاهما
  • العدد المطلوب: 1

المؤهلات العلمية والخبرات المطلوبة

  • تمريض: دكتوراه / ماجستير / بكالوريوس أو ما يعادلها من الشهادات الطبية
  • خبرة سنتين في مجال ضبط العدوى في المنشآت الصحية
  • يُفضل: خبرة سابقة في العمل مع المنظمات غير الحكومية بنفس المجال.

المهام والمسؤوليات

  • المشاركة والتعاون مع لجنة ضبط العدوى في المنشآت لوضع أليات وأهداف وبرامج ضبط العدوى وخطط مراقبة وتنفيذ هذه البرامج بشكل دوري سنوي.
  • إجراء مراقبة منتظمة لأنشطة ضبط العدوى وتحليل النتائج وتحديد الأولويات واقتراح الحلول عند الضرورة.
  • تأسيس ومتابعة نظام ضبط العدوى للمنشآت الصحية على ضوء نتائج الفحوصات الخاصة بالعدوى ضمن المنشآت.
  • التأكد من تنفيذ الاحتياطات المعيارية في المنشآت الصحية وجميع الأقسام في جميع الإدارات بما في ذلك طرق التعقيم، وتوفير الإشراف الفني، وتدريب الموظفين على
  • الأدوات المتعلقة بـ ضبط العدوى (مثل قائمة المراجعة، وطرق المراقبة، إلخ) وتطوير مواد التدريب حسب الضرورة.
  • التأكد من أن معايير السلامة البيئية في المنشآت.
  • ضمان الالتزام لتقنيات التعقيم والاستخدام الصحيح للمطهرات والمعقمات والمنظفات.
  • مراقبة جودة وسلامة المواد المستخدمة في وسائل ضبط العدوى وتحليل النتائج المترتبة على استخدامها بشكل دوري
  • الإبلاغ عن أي مخالفات إلى مدير المشروع ومدير المشفى واقتراح الإجراءات الفورية عند الضرورة مع التوصيات اللازمة.

كيفية التقديم

تعطى الأولوية لموظفي المؤسسة أو ممن سبق لهم العمل في المؤسسة أو ذوي الاحتياجات الخاصة الذي لا تعيقه إصابته عن اداء كامل مسؤوليات ومهام الوظيفة أو أصحاب الخبرات الاقدم

مدرسة لغة تركية مؤسسة الشام الإنسانية تركيا – أضنة

فرصة عمل: مدرسة لغة تركية
الرمز الوظيفي: AHF-HIRE-190
المسمى الوظيفي مدرسة لغة تركية
الإدارة التي يتبع لها برنامج Protection
مكان العمل تركيا – أضنة
آخر موعد للتقديم 6/6/2022
عدد ساعات العمل: 20
العدد المطلوب: 1
الجنس: أنثى

المؤهلات العلمية والخبرات المطلوبة

  •  شهادة في الأدب التركي
  • خبرة 3 سنوات على الأقل في توفير دروس اللغة التركية
  • خبرة في تحديد مستويات التعليم والمناهج المطلوبة للمراحل التعليمية
  • خبرة في تدريس اللغة التركية للأطفال
  • خبرة جيدة في آليات التواصل البناء
  • مهام متعددة و تحقيق الأهداف ضمن المهلة الزمنية.
  • القدرة على العمل بكفاءة ضمن الفريق
  • الالتزام بالعمل و الدوام و الانضباط الجيد
  • يشترط وجود الجنسية التركية
  • المهام والمسؤوليات
  • اعداد خطة العمل
  • تحليل المستوى التلعيمي للمستفيدين
  • وضع الخطط والمناهج التعليمية المطلوبة للمطوبة
  • تنفيذ دروس اللغة التركيةاجراء تقييم شامل للمستفيدين قبل الاستشارات وبعدها

كيفية التقديم

إعلامي مؤسسة الشام الإنسانية إدلب – سرمدا – الأتارب

  • الرمز الوظيفي: AHF-HIRE-164
  • المسمى الوظيفي إعلامي 
  • الإدارة التي يتبع لها الإعلام 
  • مكان العمل إدلب – سرمدا – الأتارب
  • آخر موعد للتقديم 5/6/2022
  • عدد ساعات العمل: 20
  • العدد المطلوب: 1
  • الجنس: كلاهما

المؤهلات العلمية والخبرات المطلوبة:

  • شهادة ثانوية كحد أدنى
  • خبرة بالعمل الإعلامي لا يقل عن 3 سنوات في وضع وظيفي مماثل
  • مهارة ممتازة في التصوير الفوتوغرافي والتعامل مع الكاميرات الاحترافية
  • أن يتوفر لدى المتقدم الحس الفني والإبداعي في التصوير
  • القدرة على تقديم أفكار إبداعية.
  • معرفة جيدة لزوايا التصوير.
  • خبرة كبيرة في التعامل مع الحاسب الآلي ووسائل التخزين السحابية.
  • خبرة في التعامل مع برامج Microsoft Office
  • خبرة في التعامل مع برامج المونتاج والتصميم الاحترافية
  • مستوى جيد في اللغة الإنكليزية (قراءة – كتابة – تحدث)
  • العمل بروح الفريق والالتزام بالمواعيد
  • مهارات التواصل الفعال وإيصال الرسالة المناسبة للجميع.
  • القدرة على إنجاز العمل بسرعة واتقان وتحديد الأولويات.
  • الاهتمام والاستعداد لاكتساب معارف جديدة في المجالات ذات الصلة

المهام والمسؤوليات

  • الالتزام الكامل بخطة عمل وحدة الإعلام.
  • التقاط الصور ومقاطع الفيديو ومعالجتها وفق السياسة الإعلامية المرسومة.
  • تحضير المشاهد والإضاءة اللازمة لالتقاط الصور الاحترافية.
  • رفع الصور ومقاطع الفيديو على وسائط التخزين السحابية.
  • متابعة أعمال المشاريع اليومية وإجراء التوثيقات اللازمة لها بما يتناسب والخطة المعتمدة.
  • إعداد سيناريو التصوير لإنشاء قائمة قرار بالتقاط الصور والفيديوهات.
  • رفع التقارير الدورية الخاصة بالعمل إلى المدير المباشر.
  • تنفيذ كل ما يطلبه المدير المباشر بما يخص العمل.

كيفية التقديم




google-playkhamsatmostaqltradent