recent
أحدث المقالات

فرص العمل التي نشرت يوم الثلاثاء الموافق 2021/10/19

فرص العمل التي نشرت يوم الثلاثاء الموافق 2021/10/19.
قم بتثبيت الصفحة في متصفحك للإطلاع على الشواغر من مكان واحد وعدم الضياع في الصفحات الكثيرة أو المنشورات المكررة.
فرص العمل في المنظمات التي تم الإعلان عنها يوم الثلاثاء الموافق 2021/10/19 في سوريا وتركيا.


مسؤول/ة الحماية لدى منظّمة تكافل الشام الخيرية

 في الدانا-معرة مصرين-الأتارب-الباب للشاغر التالي: - مسؤول/ة الحماية


آخر موعد لاستقبال الطلبات:
2021/10/24
رابط الشرح والتقديم:

ميسرة أنشطة نادي الأمهات الصغيرات أخترين

المسمى الوظيفي: ميسرة أنشطة نادي الأمهات الصغيرات
القسم: قسم الحماية
المدير المباشر: مديرة المركز
مكان العمل : أخترين
الغرض من الوظيفة
المساعدة في تقديم نشاطات الحماية من العنف القائم على النوع الاجتماعي من خدمات دعم نفسي إجتماعي و جلسات رفع التوعية و الإسعاف النفسي الأولي للمستفيدين بحسب المجموعة وتنفيذ الخطة الموضوعة من قبل الأخصائي التقني والمشاركة في وضع خطط الجلسات والمساعدة في توفير جلسة للتوعية الصحية المتعلقة برعاية الصحة الإنجابية و تنظيم الأسرة
المسؤوليات الرئيسية
·        تنفيذ جلسات الدعم النفسي الاجتماعي للمستفيدين بما يخص أنشطة الحماية من العنف القائم على النوع الاجتماعي
·        المساعدة في توفير جلسة للتوعية الصحية المتعلقة برعاية الصحة الإنجابية و تنظيم الأسرة
·        المساهمة في وضع خطط سير الجلسات.
·        مراقبة المستفيدين ولفت نظر المشرف للحالات التي بحاجة لعناية خاصة.
·        كتابة تقارير الجلسات بجلسات الحماية من العنف القائم على النوع الاجتماعي
·        الحفاظ على آمان وسلامة المستفيدين النفسية والجسدية .
·        تأمين بيئة مناسبة لجلسات الدعم النفسي الاجتماعي .
·        تحضير المستلزمات والاحتياجات الخاصة بكل جلسة دعم نفسي اجتماعيالمشاركة في الخطط التي تحدد آلية المراقبة والتوثيق في المشروع
·         احترام وتطبيق جميع مبادئ الحماية من الاستغلال الجنسي والاعتداء الجنسي ، وإظهار الالتزام العالي للإبلاغ عن أي استغلال الجنسي والاعتداء الجنسي
ملاحظة: المسؤوليات المذكورة أعلاه هي مسؤوليات رئيسية. قد يتم تعيين مسؤوليات أخرى في المستقبل لهذا المنصب حسب المخطط التنظيمي للمؤسسة و القسم.
المؤهلات (الدراسة  – خبرة العمل)
الرئيسية:
شهادة جامعية .
خبرة في العمل كداعم نفسي اجتماعي (سنة على الأقل).
خلفية جيدة في التعامل مع الفئة المستهدفة .
مهارات تواصل كتابية وشفهية.
الإلمام والالتزام بالمعايير الإنسانية.
المرغوب فيها:
شهادة معهد متوسط أو جامعية .
خبرة عمل سابقة في إحدى منظمات المجتمع المدني.
شهادة حضور دورات في مجال الحماية و الدعم النفسي .
الكفاءات (الأساسية – الفنية )
الأساسية
§         التواصل. §         العمل ضمن فريق.
§         التخطيط والتنظيم. §         الاعتمادية.
§         الإبداع. §         التوجه الخدمي.
§         الالتزام بالتعلم المستمر.
§         الأمانة.
§         الوعي التكنولوجي.
الفنية
§         مهارات ممتازة في العمل على برامج الكمبيوتر (Word – Excel – Email) .
§         مستوى جيد في اللغتين الإنجليزية والعربية.
§
للذين يجدون في أنفسهم الكفاءة التقدم للشاغر الوظيفي حتى نهاية 26.10.2021

معلّمة روضة في مدارس جيل المستقبل الخاصة فرع سرمدا




#معلّمة_روضة_عدد1 
التقديم على الرابط التالي
علماً أن التقديم ينتهي بتاريخ 22/10/2021

ممرضة حواضن في مديرية صحة إدلب 





ممرضة حواضن
مكان العمل: مشفى حريتان
مشفى سراقب/حارم
ينتهي تقديم الطلبات بتاريخ 21 / 10 / 2021. عبر الرابط التالي:
للإطلاع على شروط العمل والوصف الوظيفي يرجى الدخول إلى الرابط التالي:

فنية أشعة في مديرية صحة إدلب مشفى معرة مصرين



فنية أشعة
مكان العمل: مشفى ادلب المركزي
مشفى معرة مصرين
ينتهي تقديم الطلبات بتاريخ 21 / 10 / 2021. عبر الرابط التالي:
للإطلاع على شروط العمل والوصف الوظيفي يرجى الدخول إلى الرابط التالي:

ترغب شفق في تعيين: موظف دعم نفسي اجتماعي

فريق جوال
الغاية من التوظيف:
سيقوم موظف الدعم النفسي الاجتماعي تحت ةالإشراف المباشر لقائد الفريق بتخطيط وتنفيذ أنشطة وخدمات الدعم النفسي الاجتماعي (المجدول) الملائمة للرجال الذين يعانون من تغيرات كبيرة في الحياة بعد تعرضهم للأزمات، والعمل على تحسين حالتهم النفسية الاجتماعية وزيادة المرونة لديهم من خلال تخفيف الضغوط النفسية، ومساعدتهم على تقليل الآثار السلبية للشدائد في إطار الدعم المركّز غير المخصص.
هو/هي مسؤول عن تحضير واجراء تقييم الاحتياجات، تسهيل جلسات التوعية، اكتشاف الحالات التي تحتاج للإحالات أو الدعم المباشر وتسهيل وصولهم للخدمات المتاحة بالتنسيق مع مشرف إدارة الحالة والمشرف المباشر للدعم النفسي الاجتماعي.
مكان ومواصفات العمل:
التقرير إلى: قائد الفريق
مكان العمل: سوريا – إعزاز
الرمز الوظيفي: 211009 
مدة التعاقد: حتى نهاية أيلول 2022
المسؤوليات والواجبات:
1. تنفيذ أنشطة الدعم النفسي الاجتماعي المجدول (المنظم) للرجال، ونشر رسائل الحماية الرئيسية لتخفيف المخاطر
2. إعداد تقارير الأنشطة اليومية وترتيبها وتسليمها للمشرف المباشر في الوقت المطلوب.
3. تحديد أفراد المجتمع بما في ذلك النساء والرجال والفتيان والفتيات الذين يحتاجون إلى خدمات حماية متخصصة أو غير متخصصة من أجل إحالتهم للخدمات وتقديم الدعم المباشر أو غير المباشر لهم بحسب معايير الإحالة المعمول بها.
4. تحفيز وإعطاء المستفيدين شعور بالمسؤولية فيما يتعلق بالمعلومات المستفادة أثناء المشاركة في البرنامج وتأمين بيئة مناسبة للجلسات.
5. تحضير المستلزمات والاحتياجات الخاصة بكل جلسة دعم نفسي اجتماعي، والمحافظة عليها.
6. تطوير خطط الأنشطة وفقا لمجال المسؤولية التي حددها المشرف عليه / عليها وعلى أساس المصلحة واحتياجات المستفيدين
7. إنشاء والحفاظ على علاقات إيجابية وفعالة مع المستفيدين المستهدفين وأعضاء المجتمع وموظفي الشركاء وجميع الجهات الفاعلة الرئيسية الأخرى.
8. بتوجيه من قائد الفريق، إجراء أنشطة المراقبة التشاركية لجمع ملاحظات وآراء المستفيدين حول جودة وأثر الأنشطة.
9. المشاركة في إجراء أشكال مختلفة من التقييمات المجتمعية لتحديد الأشخاص الذين لديهم مخاوف أو أولئك المعرضين للخطر، عندما يطلب ذلك. 
10. جمع البيانات اليومية عن الأنشطة المنفذة وضمان ملء جميع جداول الحضور والنماذج ذات الصلة على النحو المطلوب.
11. إن الواجبات والمسؤوليات الوظيفية على النحو المبين أعلاه ليست شاملة وقد يطلب منه/منها القيام بمهام إضافية في المستقبل بحسب الحاجة ووفق هيكلية المشروع وبما يتناسب مع الخبرة.
المؤهلات والخبرات:
• شهادة جامعية أو معهد أو شهادة الثانوية كحد أدنى شريطة وجود الخبرة العملية والممارسة الفعلية لنفس المنصب. 
• الخبرة في تسيير ورصد وتقييم جلسات الأنشطة ضمن سياق العمل الإنساني.
• خبرة جيدة في كتابة تقارير العمل.
• كحد أدنى سنتين من الخبرة في أنشطة الدعم النفسي الاجتماعي والتوعية العامة
• الخبرة في الحماية المجتمعية والمناصرة.
• الخبرة الجيدة في العمل الإداري والتخطيط والتنظيم والرغبة بالتعلم
• خبرة عمل سابقة في إحدى منظمات المجتمع المدني.
• خبرة مهنية عالية في التواصل مع المستفيدين وأفراد المجتمع
الكفاءات:
 القدرة على التكيف مع ضغط العمل 
 القدرة على العمل ضمن فريق واحد.
 القدرة على الكتابة والتحدث باللغة الإنجليزية
 مهارات جيدة في العمل على برامج الحاسوب (وورد واكسل وبوربوينت)
 القدرة على التواصل والتنسيق المتبع في المنظمات غير الحكومية ومنظمات المجتمع المدني.
طريقة التقدم للوظيفة:
علماً أن آخر موعد لاستقبال الطلبات هو: 22/10/2021
يرجى التقدم من خلال الرابط التالي:

يرغب الدفاع المدني السوري في تعيين: موظف/ة مشتريات في المديرية الأولى ( جسر الشغور، حارم والساحل)

وفق التالي:
المسمى الوظيفي: موظف/ة مشتريات ( مديرية )
مكان العمل :المديرية - دركوش - ريف إدلب الغربي 
آخر موعد لاستلام السيرة الذاتية : 25 تشرين الأول 2021
يرجى من الراغبين بالتقدم للعمل، مسح  الباركود الموجود بالنموذج لمعرفة الشروط وتعبئة الاستمارة عبر الرابط التالي :

حارس في مؤسسة الشام الإنسانية



ترغب مؤسسة الشام الإنسانية برفد كوادرها في سوريا
الشاغر: حارس
مكان العمل: #سوريا #ادلب #مستشفى_الشام_للعزل
يمكنكم الاطلاع على تفاصيل الوظائف والتقديم لها عن طريق الرابط المرفق:

منظمة كير الدولية تبحث عن مسؤول الموارد البشرية

CARE is Looking for Area HR Officer
Organization. CARE
جرابلس 
Posted18 Oct 2021Closing date31 Oct 2021

منظمة كير الدولية تبحث عن مسؤول لوجستي

CARE is Looking for Area Logistics Officer
جرابلس 
Organization. CARE
Posted18 Oct 2021Closing date31 Oct 2021

مراقب المسائلة للمنطقة  Organization. ACTED

Posted18 Oct 2021Closing date24 Oct 2021

موظف استقبال / Receptionist 



تاريخ اغلاق الإعلان :24/10/2021
مكان العمل : Turkey - Gaziantep – Karsiyaka
التقديم من خلال الرابط التالي :

عامل نظافة / Cleaner 




تاريخ اغلاق الإعلان :24/10/2021
مكان العمل : Turkey - Gaziantep – Karsiyaka
التقديم من خلال الرابط التالي :

تعلن مؤسسة مرام للإغاثة و التنمية عن رغبتها بتعيين عامل توعية Outreach Worker في ادلب و اعزاز

عامل توعية Outreach Worker _ إدلب _ اعزاز
مكان و مواصفات العمل :
المسمى الوظيفي : عامل توعية Outreach Worker
كود الوظيفة : MF-HR-21-299
الموقع : إدلب / عزاز
المدير المباشر : مدير المشروع
آخر موعد لاستقبال الطلبات : 24/10/2021
المهام و المسؤوليات الرئيسية
• تطبيق الخطة الموضوعة من قبل مدير المشروع بدقة
• توزيع المستفيدين ضمن مجموعات حسب النشاط المقصود.
• تعريف المستفيدين بالبرنامج و القواعد.
• التحضير المسبق للانشطة المتعلقة في اهداف المشروع
• إدارة/تيسير جلسات أنشطة التوعية.
• الإشراف على أماكن، و أدوات الأنشطة، من حيث أنها متوافرة، و آمنة، و أنها تعمل بشكل جيد. و إنشاء سجل توثق فيه المواد المستخدمة في المكان الآمن.
• التأكد من أن الجميع بأمان، و في جميع الأوقات.
• رفع التحديات التي تواجه الفريق للمشرف، و وضع المقترحات، و بدائل الحلول، و متابعة آلية حلها.
• كتابة تقرير النشاط اليومي و قصص النجاح.
• في حال تنفيذ النشاط و كان هنالك أحد المستفيدين يرد الافصاح عن حالة حساسة يجب أخذ المستفيد إلى مكان أخر أو عند الانتهاء من الجلسة و خروج المستفيدين من المكان عندها يتم الاستماع لشكوى المستفيد و تحويلها إلى مسؤولي الاتصال و بسرية تامة.
• حضور التدريبات ذات الصلة بالمشروع.
الحد الأدنى من التعليم و المؤهلات و الخبرة المطلوبة
• خبرة في العمل ذات الصلة في PSEA
• خبرة في العمل في المخيمات أو في بيئات غير آمنة.
• الإلمام بالمبادئ التوجيهية و المعاييير الخاصة ب PSEA.
• مهارات العمل التنظيمي و الجماعي قوية.
• مهارات جيدة في التفاوض و حل المشكلات.
• النزاهة و الشفافية و أخلاقيات العمل القوية.
• القدرة على العمل تحت ضغط و بإشراف محدود.
• الالتزام و الصبر و المرونة.
• قادرة على التعامل مع المواقف المؤلمة.
• المهارات التقنية
• خبرة في تطبيقات Microsoft Office
كيفية التقديم 
من يجد في نفسه القدرة والكفاءة يرجى التقديم عبر الرابط المرفق، وسيتم التواصل فقط مع من تتوفر فيهم المؤهلات المطلوبة للمقابلة.
يرجى مراعاة أنّ
• التقديمات المتأخرة عن موعد إغلاق الإعلان لن يتم النظر بها
• التواصل فقط مع المرشحين الذين يتم فرزهم للمقابلات أو الامتحانات الكتابية إن حصلت
• سيتم التواصل عن طريق بريدكم الالكتروني حصراً
يرجى التقديم على الرابط التالي: 
اخر موعد لاستقبال طلبات التقديم : 24/10/2021

 ممرض/ ة للعمل في منطقة الغندورة في ريف حلب الشمالي مؤسسة بناء للتنمية

تعلن مؤسسة بناء للتنمية عن رغبتها في إرفاد فريقها ب
القسم : البرامج.
موقع العمل : الغندورة
تاريخ انتهاء التقديم : 21-تشرين الأول-2021
ممرض/ة _ الغندورة _ مؤسسة بناء للتنمية
لمحة عن منظمة بناء :
بناء هي منظمة غير حكومية غير ربحية مسجلة في تركيا عام 2014 تتمثل مهمتها في دعم و تمكين الأفراد و المجتمعات التي تسببها النزاعات لكسب حياة آمنه و محترمة من خلال تزويدهم بأكثر الخدمات ابتكاراً و كفاءة في مجالات التنمية و التعليم و إعادة الهيكلة و الإغاثة ضمن بيئة عمل احترافية و جذابة.
الغاية من التوظيف :
الممرض/ة مسؤول/ة عن الاهتمام بحالات التغذوية للحوامل و المرضعات و الاطفال دون سن الخامسة عند القيام بجولات الترصد التغذوية لفرق الاستجابة التغذوية السريعة، اخذ العلامات الحيوية, مشاهدة الاعراض, التعرف على علامات الخطورة العامة و الامراض المرافقة لحالات سوء التغذية الشديد, و تيسير و جهة الاحالة المناسبة, مع مراعاة المراجع الخاصة بالوقاية بفيروس كوفيد للحرص على عدم تفشي الوباء في نقاط العمل
المسؤوليات الرئيسية :
• حضور التدريبات المتعلقة بالبرامج.
• فهم برنامج CMAM تدبير سوء التغذية الحاد في المجتمع و IYCF تغذية الرضع و صغار الأطفال.
• التعرف على علامات الخورة العامة و الامراض المرافقة لحالات سوء التغذية الحاد و احالتها حسب المراجع المعتمدة في تدبير امراض الطفولة المجتمعي
• فهم الأنشطة المتداخلة مع البرامج المختلفة و حضور التدريبات المتعلقة بها و التنسيق الأمثل لتقديم خدمات متكاملة و متابعة يومية مع فرق المشروع.
• فهم كيفية عمل فرق التغذية و تقديم التغذية الراجعة المناسبة لتحسين الأداء و التأكد من جمع الاستبيانات و جمع البيانات بشكل صحيح.
• التنسيق مع مشرفي الاحالات لتوجيه جميع الحالات المحالة لإدارة سوء التغذية و التنسيق مع الفرق المختلفة لمتابعة تلك الحالات حسب الاقتضاء.
• حضور الاجتماعات المطلوبة مع مشرف المركز.
• التنسيق مع قادة الفرق و ادارة المخيمات لإعداد خطط الزيارة الاسبوعية.
• تقديم التوعية اللازمة حول تغذية و صحة الام والطفل في ظل كوفيد
ملاحظة :
المسؤوليات المذكورة أعلاه هي مسؤوليات رئيسية.
قد يتم تعيين مسؤوليات أخرى في المستقبل لهذا المنصب حسب المخطط التنظيمي للمؤسسة والقسم.
المؤهلات (الدراسة – خبرة العمل – اللغات)
أ‌. الرئيسية:
• خريج/ة كلية التمريض أو معهد تمريض أو أي مؤهل أكاديمي ذو صلة.
• حاصل على تدريبات الإسعاف الأولي.
• يفضل الأشخاص الخاضعون لتدريبات تخص الاستجابة لجائحة كوفيد-19.
ب‌. المرغوب بها:
• خبرة عملية في المبادئ و المعايير الإنسانية.
الكفاءات (الأساسية – الفنية – القيادية و الإشرافية)
الفنية 
• الحرفية و اللطافة في التعامل.
• خبرة بتقديم الرعاية الصحية.
• خبرة في التعامل مع الحالات الطارئة و الحالات التي قد تطلب عناية مشددة.
• القدرة على التواصل الفعال مع المرضى و عوائلهم و الأطباء و الكوادر الطبية
الأساسية
• التواصل
• لتخطيط و التنظيم
• الإبداع
• الالتزام بالتعلم المستمر.
• العمل ضمن فريق.
• الاعتمادية.
• التوجه الخدمي.
• الوعي التكنولوجي.
كيفية التقديم :
للمشاركة و التقدم الرجاء الضغط على الرابط ادناه :
أخر موعد لاستقبال طلبات التقديم : 21-تشرين الأول-2021.

تعلن مؤسسة مرام للإغاثة والتنمية عن رغبتها بتعيين: PSEA Foca Point




 - قسم البرامج.
-الموقع: سوريا - إدلب / سوريا - اعزاز.
- كود الوظيفة: MF-HR-21-301.
- المسمى الوظيفي: PSEA_Focal_Point.
- المدير المباشر: مدير المشروع.
- آخر موعد لاستقبال الطلبات: 25 - 10 - 2021
- طبيعة الدوام: دوام كامل.
* لمزيد من التفاصيل والتقديم حصراً عن طريق الرابط:
من يجد في نفسه القدرة والكفاءة يرجى التقديم عبر الرابط المرفق.
سيتم التواصل فقط مع من تتوفر فيهم المؤهلات المطلوبة للمقابلة.

تعلن مؤسسة مرام للإغاثة والتنمية عن رغبتها بتعيين: منسق مشروع 




- قسم البرامج.
- الموقع: سوريا - ريف حلب.
- كود الوظيفة: MF-HR-21-300
- المسمى الوظيفي: منسق مشروع
- المدير المباشر: مدير المشروع.
- آخر موعد لاستقبال الطلبات: 21 - 10 - 2021
- طبيعة الدوام: دوام كامل.
* لمزيد من التفاصيل والتقديم حصراً عن طريق الرابط:
من يجد في نفسه القدرة والكفاءة يرجى التقديم عبر الرابط المرفق.
سيتم التواصل فقط مع من تتوفر فيهم المؤهلات المطلوبة للمقابلة.

تعلن منظمة ايلاف عن حاجتها  مدير/ة برامج 



للعمل ضمن كوادرها في مكتب تركيا 
لمزيد من التفاصيل يرجى الضغط على الرابط التالي :


للتقديم يرجى تعبئة الفورم في الرابط التالي:

يرغب الدفاع المدني السوري في تعيين مدير/ة لبرنامج البحث والإنقاذ والإطفاء. 

مكان العمل: إدلب ـ سرمدا
يمكنكم الاطلاع على الشروط وتعبئة الاستمارة عبر الرابط:

ينتهي التقديم على الشاغر في 27 تشرين الأول 2021
سيتم فقط الاتصال بالمتقدمين الذين يستوفون المؤهلات الوظيفية المطلوبة.

تعلن منظمة يداً بيد للإغاثة والتنمية عن حاجتها لتعيين  موظف مسؤول موارد بشرية 




في سوريا / منطقة عفرين وماحولها وفق الشروط والمواصفات التالية:  
على من يهمه الأمر ملئ الإستمارة الإلكترونية التالية: 
آخر موعد للتقديم: 2021.10.24

مدير/ةمشفى  حلب الشمالي – مشفى أخترين

كود إعلان الشاغر الوظيفي  SRD#1337
مكان الشاغر الوظيفي  حلب الشمالي – مشفى أخترين
تاريخ آخر يوم لاستقبال الطلبات  23 تشرين الأول 2021
لضمان وصول الطلب يرجى استخدام الحاسوب و القيام بنسخ الرابط و لصقه على متصفح كروم ومن ثم ارسال البيانات مع التأكد من جودة الانترنت عند الارسال
نشجع بقوة تقديم الاناث على الوظائف الشاغرة
فقط المرشحين بالقوائم المختصرة سيتم التواصل معهم
منظمة سوريا للإغاثة و التنمية ليس لديها بسياساتها تسامح على الاطلاق بالتعامل مع حالات الاستغلال و التحرش الجنسي و استغلال الطفل و غيرها من الحالات التي تضر بكرامة الموظف و المستفيد
المهام الوظيفية:
•   تطوير والحفاظ على بيئة التشغيل التي تضمن رضى المرضى و المستفيدين بشكل متناسق.
•  مراقبة جدول العمل في المركز.
•  رصد أداء المركز من خلال التحليل و التحقق والتأكد من رضى المرضى.  
•  الحفاظ على معايير جودة الخدمة عن طريق إجراء تقييم مستمر والتحقق من امتثال جميع العاملين.
•  مراقبة جدول العمل في المركز.
•  رصد أداء المركز من خلال التحليل و التحقق والتأكد من رضى المرضى.  
•  الحفاظ على معايير جودة الخدمة عن طريق إجراء تقييم مستمر والتحقق من امتثال جميع العاملين.
المؤهلات:
-  شهادة جامعية في الطب البشري. ) الحصول  على  ترخيص  مزاولة  مهنة  من مديرية  الصحة شرط اساسي  للتوظيف (
-  خبرة عمل سابقة بنفس المجال. على الاقل سنتين.
-  الالتزام بالوقت والقدرة على التعامل مع الاخرين.
-  مهارات تواصل جيدة.
رابط التوظيف (كوبو)

معلمة مرحلة ابتدائية عدد 2  مدارس جيل المستقبل الخاصة فرع سرمدا



التقديم على الرابط التالي
علماً أن التقديم ينتهي بتاريخ 22/10/2021

مستخدمة مدارس جيل المستقبل الخاصة فرع سرمدا



التقديم على الرابط التالي
علماً أن التقديم ينتهي بتاريخ 22/10/2021

مساعدة ممرض/2 مديرية صحة إدلب 



مساعدة ممرض/2
مكان العمل: مشفى حريتان
مشفى سراقب/حارم
ينتهي تقديم الطلبات بتاريخ 21 / 10 / 2021. عبر الرابط التالي:
للإطلاع على شروط العمل والوصف الوظيفي يرجى الدخول إلى الرابط التالي:

فني عمليات مديرية صحة إدلب 



فني عمليات
مكان العمل: مشفى حريتان
مشفى سراقب/حارم
ينتهي تقديم الطلبات بتاريخ 21 / 10 / 2021. عبر الرابط التالي:
للإطلاع على شروط العمل والوصف الوظيفي يرجى الدخول إلى الرابط التالي:

ممرضة جناح أطفال مديرية صحة إدلب 




ممرضة جناح أطفال
مكان العمل: مشفى ادلب المركزي
مشفى معرة مصرين
ينتهي تقديم الطلبات بتاريخ 21 / 10 / 2021. عبر الرابط التالي:
للإطلاع على شروط العمل والوصف الوظيفي يرجى الدخول إلى الرابط التالي:

معلم لغة انكليزية مدرسة أبناء الشام

التفاصيل في الصورة المرفقة


معلمة لغة انكليزية مدرسة أبناء الشام

التفاصيل في الصورة المرفقة




مدربة حلاقة -مكتب ريف حلب الشمالي -صوران -2110014  إحسان للإغاثة والتنمية 

المسمى الوظيفي: مدربة حلاقة
القسم: قسم الحماية
المدير المباشر: مدير المركز
مكان العمل : صوران
الغرض من الوظيفة
تقديم دورة في حلاقة الشعر وتدريب المستفيدات والاشراف على العمل.
المسؤوليات الرئيسية
تدريب المتدربات على كيفية القص واستخدام ادوات الحلاقة
الاشراف على الية سير العمل
ارسال تقارير يومية عن كيفية التدريب ومضمون الجلسة
التعليم النظري والعملي لكافة المتدربات
ارسال تقارير عن العمل
احترام وتطبيق جميع مبادئ الحماية من الاستغلال والاعتداء الجنسي , وإظهار الالتزام العالي للابلاغ فورآ عن أي حادثة من حوادث الاستغلال أو الاعتداء الجنسي.
ملاحظة: المسؤوليات المذكورة أعلاه هي مسؤوليات رئيسية. قد يتم تعيين مسؤوليات أخرى في المستقبل لهذا المنصب حسب المخطط التنظيمي للمؤسسة و القسم.
المؤهلات (الدراسة  – خبرة العمل)
الرئيسية:
شهادة تعليم ثانوية على الأقل .
خبرة في نفس المجال ل 3 سنوات على الاقل.
اللباقة وحسن التعامل مع الأخرين.
مهارات التواصل الفعال.
الإلمام والالتزام بالمعايير الإنسانية.
المرغوب فيها:
معهد متوسط أو شهادة جامعية.
خبرة عمل سابقة في إحدى منظمات المجتمع المدني.
الكفاءات (الأساسية – الفنية )
الأساسية
§التواصل الجيد مع الآخرين. §العمل ضمن فريق.
§تحمل ضغط العمل. §الأمانة وحسن والسلوك.
الفنية
§الالتزام العالي بالدوام .
للذين يجدون في أنفسهم الكفاءة التقدم للشاغر الوظيفي حتى نهاية 28.10.2021

رابط التقديم

مدربة حلاقة مكتب ريف حلب الشمالي  جرابلس -2110013 إحسان للإغاثة والتنمية 

المسمى الوظيفي: مدربة حلاقة
القسم: قسم الحماية
المدير المباشر: مدير المركز
مكان العمل : جرابلس
الغرض من الوظيفة
تقديم دورة في حلاقة الشعر وتدريب المستفيدات والاشراف على العمل.
المسؤوليات الرئيسية
تدريب المتدربات على كيفية القص واستخدام ادوات الحلاقة
الاشراف على الية سير العمل
ارسال تقارير يومية عن كيفية التدريب ومضمون الجلسة
التعليم النظري والعملي لكافة المتدربات
ارسال تقارير عن العمل
احترام وتطبيق جميع مبادئ الحماية من الاستغلال والاعتداء الجنسي , وإظهار الالتزام العالي للابلاغ فورآ عن أي حادثة من حوادث الاستغلال أو الاعتداء الجنسي.
ملاحظة: المسؤوليات المذكورة أعلاه هي مسؤوليات رئيسية. قد يتم تعيين مسؤوليات أخرى في المستقبل لهذا المنصب حسب المخطط التنظيمي للمؤسسة و القسم.
المؤهلات (الدراسة  – خبرة العمل)
الرئيسية:
شهادة تعليم ثانوية على الأقل .
خبرة في نفس المجال ل 3 سنوات على الاقل.
اللباقة وحسن التعامل مع الأخرين.
مهارات التواصل الفعال.
الإلمام والالتزام بالمعايير الإنسانية.
المرغوب فيها:
معهد متوسط أو شهادة جامعية.
خبرة عمل سابقة في إحدى منظمات المجتمع المدني.
الكفاءات (الأساسية – الفنية )
الأساسية
§         التواصل الجيد مع الآخرين. §         العمل ضمن فريق.
§         تحمل ضغط العمل. §         الأمانة وحسن والسلوك.
الفنية
§         الالتزام العالي بالدوام .
للذين يجدون في أنفسهم الكفاءة التقدم للشاغر الوظيفي حتى نهاية 28.10.2021

رابط التقديم

مدربة حلاقة مكتب ريف حلب الشمالي  جنديرس-2110012  إحسان للإغاثة والتنمية 

المسمى الوظيفي: مدربة حلاقة
القسم: قسم الحماية
المدير المباشر: مدير المركز
مكان العمل : جنديرس
الغرض من الوظيفة
تقديم دورة في حلاقة الشعر وتدريب المستفيدات والاشراف على العمل.
المسؤوليات الرئيسية
تدريب المتدربات على كيفية القص واستخدام ادوات الحلاقة
الاشراف على الية سير العمل
ارسال تقارير يومية عن كيفية التدريب ومضمون الجلسة
التعليم النظري والعملي لكافة المتدربات
ارسال تقارير عن العمل
احترام وتطبيق جميع مبادئ الحماية من الاستغلال والاعتداء الجنسي , وإظهار الالتزام العالي للابلاغ فورآ عن أي حادثة من حوادث الاستغلال أو الاعتداء الجنسي.
ملاحظة: المسؤوليات المذكورة أعلاه هي مسؤوليات رئيسية. قد يتم تعيين مسؤوليات أخرى في المستقبل لهذا المنصب حسب المخطط التنظيمي للمؤسسة و القسم.
المؤهلات (الدراسة  – خبرة العمل)
الرئيسية:
شهادة تعليم ثانوية على الأقل .
خبرة في نفس المجال ل 3 سنوات على الاقل.
اللباقة وحسن التعامل مع الأخرين.
مهارات التواصل الفعال.
الإلمام والالتزام بالمعايير الإنسانية.
المرغوب فيها:
معهد متوسط أو شهادة جامعية.
خبرة عمل سابقة في إحدى منظمات المجتمع المدني.
الكفاءات (الأساسية – الفنية )
الأساسية
§         التواصل الجيد مع الآخرين. §         العمل ضمن فريق.
§         تحمل ضغط العمل. §         الأمانة وحسن والسلوك.
الفنية
§         الالتزام العالي بالدوام .
للذين يجدون في أنفسهم الكفاءة التقدم للشاغر الوظيفي حتى نهاية 27.10.2021

رابط التقديم

مطلوب شاب صغير 13 - 18  *إجير* للعمل في مشغل خياطة ب ترمانين 

الدوام 8.30 حتى 6
+352681508308

رابط التقديم

مطلوب شاب للعمل في صالة LaLiga في مدينة ادلب

العمر: بين 15 و 18 سنة
الدوام: من 8 صباحاً الى 6 مساءً 
للتواصل: 352681523523+

رابط التقديم

فرصة عمل في مؤسسة حوران المسمى الوظيفي: المحامي

محطة العمل: #تركيا - #سكاريا
اخر موعد للتقديم: 23-10-2021

رابط التقديم

فرصة عمل في مؤسسة حوران المسمى الوظيفي: اخصائي نفسي

محطة العمل: #تركيا - #سكاريا
اخر موعد للتقديم: 23-10-2021

رابط التقديم

فرصة عمل في مؤسسة حوران المسمى الوظيفي: مشرف ادارة القضايا

محطة العمل: #تركيا - #سكاريا
اخر موعد للتقديم: 23-10-2021

رابط التقديم

تعلن وحدة المجالس المحليّة عن توفر شاغر وظيفي مساعد/ة مشروع ضمن مكاتبها في إدلب واعزاز:




● الشروط والتوصيف ضمن الرابط التالي:
● على من تنطبق عليه الشروط المطلوبة، التقدم بطلب إلكتروني عبر الرابط التالي: 
في حال وجود استفسار يرجى التواصل معنا عبر العنوان التالي:

بريد الاستفسار

يرغب الدفاع المدني السوري في تعيين مدير (ة) لبرنامج البحث والإنقاذ والإطفاء.

مكان العمل: إدلب ـ سرمدا
يمكنكم الاطلاع على الشروط وتعبئة الاستمارة عبر الرابط:
ينتهي التقديم على الشاغر في 27 تشرين الأول 2021
سيتم فقط الاتصال بالمتقدمين الذين يستوفون المؤهلات الوظيفية المطلوبة.
#الخوذ_البيضاء

رابط التقديم

 مدرب معتمد لتدريب الكوادر العاملة في إدارة سلسلة التبريد الخاصة ببرنامج التطعيم الموسع في شمال سوريا

ترغب منظمة أطباء عبر القارات تركيا – بعثة الإغاثة الطبية في سوريا بالتعاقد مع مدرب معتمد لتدريب الكوادر العاملة في إدارة سلسلة التبريد الخاصة ببرنامج التطعيم الموسع في شمال سوريا
موضوع التدريب هو تعزيز قدرات هذه الكوادر في إدارة مخزون اللقاح و إدارة سلسلة و تجهيزات التبريد وذلك وفقا لمعايير اليونيسيف و منظمة الصحة العالمية.
معلومات التدريب: 
1. التدريب هو بحضور شخصي لكل من المدرّب و المتدربين
2. مدة التدريب 3 أيام، يضاف إليها يوم قبل التدريب للتحضير و يوم بعده لإعداد تقرير التدريب
3. ساعات التدريب اليومية 8 ساعات متضمنة ساعة الغداء و و استراحتي قهوة.
4. زمان التدريب: الأسبوع الأخير من الشهر الجاري (تشرين الأول)
5. مكان التدريب: محافظة إدلب
6. عدد المتدربين 16 .
7. تعويضات التدريب: بدل التنقل وبدل التدريب اليومي فقط
على من يرغب بالتقدم الدخول على الرابط التالي: 
يجب على المتقدم: 
1. امتلاك حساب PTT 
2. لديه قدرة على الوصول إلى شمال غرب سوريا
3. الالتزام بتزويد المنظمة بكامل التوثيقات المطلوبة في نهاية التدريب
تقبل الطلبات حتى تاريخ : 21 تشرين الأول 2021

رابط التقديم

كادر الدعم البيطري المنظمة الإسلامية إعزاز

اخر موعد للتقديم 24/10/2021
مرجع شغور: VSS - 027
ملخص العمل
مجال
صاحب المنصب سوف يقدم تقاريره مباشرة إلى "مساعد المشروع". الموقف سيكون مقره في سوريا والمسؤولة عن تنفيذ عنصر الثروة الحيوانية من المشروع
الواجبات والمسؤولية :
بدعم من مساعد المشروع البيطري ، سيقوم طاقم الدعم البيطري بما يلي:
· ضمان التنسيق مع المجلس المحلي وإدارة صحة الحيوان المحلية والجهات الإنسانية الفاعلة الأخرى الموجودة في اعزاز.
· تحديد المستفيدين من مكون الثروة الحيوانية والانتهاء منهم. ضمان تعبئة مجتمعية قوية طوال حياة المشروع.
· التفاعل عن كثب مع مختلف أصحاب المصلحة (المستفيدين ومقدمي الخدمات البيطرية الآخرين والصيدليات والأطباء البيطريين) لضمان تحسين ممارسات تربية الحيوانات والإدارة والرعاية الصحية بين المستفيدين.
· ضمان دعم المعايير الفنية للجودة والمساءلة بما في ذلك المبادئ التوجيهية للمبادئ التوجيهية للطوارئ الحيوانية والمعايير (LEGS) ، والمعايير الإنسانية الأساسية ، وتعميم مراعاة المنظور الجنساني والحماية.
· إعلام المستفيدين بالممارسات الجيدة لمنتجات مثل الحليب والجبن وما إلى ذلك. تسجيل والإبلاغ عن الإنتاج والإبلاغ عن الاستخدام من قبل الأسرة والبيع.
· المساعدة في تربية الحيوانات لتحسين القدرة الإنتاجية.
· التأكد من تقديم التقارير الأسبوعية والشهرية.
· الحفاظ على نظام ملفات منظم يضمن حفظ سجلات التوزيع والمستودعات بأمان.
· جمع وتحليل المعلومات و / أو البيانات و / أو الإحصائيات الفنية والاجتماعية والاقتصادية والبيئية والمؤسسية والتقنية ذات الصلة لدعم تسليم نتائج المشاريع ومخرجاتها وأنشطتها.
· تقديم الدعم الفني لتحقيق صحة جيدة للماشية
المواصفات الشخصية (الخبرة / التعليم / المهارات- أساسية):
· الدرجة الأولى في بكالوريوس العلوم البيطرية (BVSc) أو المعهد البيطري.
· خبرة لا تقل عن سنة واحدة.
· خبرة كبيرة في عمل العيادات البيطرية المتنقلة
· فهم - وخبرة مسبقة بشكل مثالي - لمفاهيم وبرمجة سبل العيش.
· الفهم الجيد لإدارة دورة المشروع ، بما في ذلك تطوير خطط التنفيذ.
لغة
اللغة العربية (كتابة وتحدثا) أمر لا بد منه. ستكون اللغة الإنجليزية ميزة إضافية.
مهارات تكنولوجيا المعلومات
· مهارات حاسوبية جيدة جدا.
كيفية التقديم
إجراءات التقديم:
· إذا كنت محترفًا موثوقًا به وذو تفكير في الخدمة وسري ومخلص ومتفاني ولديه دوافع عالية ، ولديك التزام قوي بقيم ومعتقدات IRW ، فيرجى تقديم طلب من خلال ملء نموذج الطلب من الرابط التالي
ويمكنك إرسال سيرتك الذاتية إلى سوريا.

قبل تاريخ الإغلاق.
يرجى إكمال جميع الحقول في رابط التطبيق وإرساله قبل الموعد النهائي ، حيث سيتم رفض أي طلب غير مكتمل أو متأخر لأن السيرة الذاتية وحدها غير مقبولة
لا يمثل تقديم هذا الطلب أي مسؤولية على المنظمة من أي نوع ، وللمنظمة الحق في وضع المعايير التي تراها مناسبة للوظيفة وفقًا للمعلومات المتاحة عن جميع المتقدمين ، واختيار المرشحين الذين سيحضرون مقابلة عمل. من بين المتقدمين وفقًا لتلك المعايير.
إذا كان لديك أي استفسار بخصوص التطبيق ، يرجى إرساله إلى

بريد الاستفسار

مسؤول سلسلة التوريد والإمداد-مكتب ريف حلب الشمالي -جرابلس -2110015 إحسان للإغاثة والتنمية 

المسمى الوظيفي: مسؤول سلسلة التوريد والإمداد
القسم: التوريد والإمداد
المدير المباشر: منسق سلسة التوريد والإمداد  في المكتب
مكان العمل : جرابلس
الغرض من الوظيفة
تنفيذ مهام وإجراءات قسم سلسلة التوريد والامداد الخاصة بالمشروع والاشراف عليها بما يضمن توفير المواد والمستلزمات بما يتناسب مع متطلبات المشروع.
المسؤوليات الرئيسية
تنفيذ سياسات وإجراءات قسم سلسلة التوريد والإمداد وخطط المشاريع الموضوعة في علميات الشراء الميدانية للمشاريع.
التخطيط والإعداد المنظم للعمليات اللوجستية إدارياً وميدانياً على الحدود البرية أو في أرض السوق.
تأمين وتدقيق وجود كافة الوثائق والمستندات والمعلومات المدونة فيها للعمليات الميدانية المنفذة على الأرض وأرشفتها.
تحضير وثائق الشحن.
التأكد من نوعية وكمية وجودة المواد عند الاستلام وخلال النقل والتخزين.
التأكد من كافة إيصال كافة المواد في الوقت المحدد وللمكان المطلوب.
التأكد من مطابقة كل نشاطات عملية سلسلة التزويد مع قوانين المنطقة التي يتم فيها العمل.
بناء علاقات قوية مع واستراتيجية مع الموردين والمستفيدين وأفراد الفريق.
دراسة السوق بشكل مستمر وذلك لمعرفة وتحديد الحلول والمتطلبات والتحديات بشكل مستمر
رفع التقارير المتعلقة بكل الأعمال التي يقوم بها مسؤول هذا المنصب لمديره المباشر في قسم سلسلة الإمداد والتزويد عن حالة العمل والمسائل التي تواجه العمليات أو الكادر الميداني.
  احترام وتطبيق جميع مبادئ الحماية من الاستغلال الجنسي والاعتداء الجنسي ، وإظهار الالتزام العالي للإبلاغ عن أي استغلال الجنسي والاعتداء الجنسي
ملاحظة: المسؤوليات المذكورة أعلاه هي مسؤوليات رئيسية. قد يتم تعيين مسؤوليات أخرى في المستقبل لهذا المنصب حسب المخطط التنظيمي للمؤسسة و القسم.
المؤهلات (الدراسة  – خبرة العمل)
أ‌.        الرئيسية:
شهادة جامعية.
سنة على الأقل من الخبرة في مجال سلسلة التوريد والامداد.
مستوى جيد في اللغتين الإنجليزية والعربية.
الإلمام والالتزام بالمعايير الإنسانية
ب‌.     المرغوب فيها:
يفضل ان يكون هناك تجربة عمل مع المنظمات غير الحكومية الاغاثية في مجال سلسلة التوريد والامداد.
سنتين على الأقل من الخبرة في مجال سلسلة التوريد والامداد.
الكفاءات (الأساسية – الفنية )
أ‌.        الأساسية
§         التواصل. §         العمل ضمن فريق.
§         التخطيط والتنظيم. §         الاعتمادية.
§         الإبداع. §         التوجه لأصحاب المصلحة.
§         الالتزام بالتعلم المستمر. §         الوعي التكنولوجي.
ب‌.    الفنية
§         مهارات الحاسوب (مايكروسوفت أوفيس، إكسل، البريد الالكتروني والانترنت.)
§         خبرة بقطاع التوريد والامداد
للذين يجدون في أنفسهم الكفاءة التقدم للشاغر الوظيفي حتى نهاية
20.10.2021

رابط التقديم

كادر دعم الزراعة المنظمة الاسلامية  أعزاز

اخر موعد للتقديم 24/10/2021
مرجع شاغر: ASS - 026
ملخص العمل
مجال
صاحب المنصب سوف يقدم تقاريره مباشرة إلى مسؤول المشروع. الموقف سيكون مقره في سوريا ومسؤولة عن تنفيذ عنصر الزراعة في المشروع.
الواجبات والمسؤولية :
بدعم من مسؤول المشروع (الزراعة) ، سيقوم موظفو الدعم الزراعي بما يلي:
· ضمان التنسيق مع المجلس المحلي وإدارة الزراعة المحلية والجهات الإنسانية الفاعلة الأخرى الموجودة في اعزاز لدعم الانتهاء من معايير وعملية استهداف المستفيدين.
· تحديد المستفيدين من المكون الزراعي والانتهاء منه. ضمان تعبئة مجتمعية قوية طوال حياة المشروع.
· متابعة العمليات التكنولوجية لبذر المحاصيل وزراعة شتلات الخضار. ضمان دعم المزارعين لتخطيط وتنفيذ الأنشطة الزراعية. المتابعة مع المزارعين بشكل منتظم.
· التفاعل عن كثب مع مختلف أصحاب المصلحة لضمان تبني ممارسات زراعية أفضل وتحسين غلة المحاصيل.
· جمع البيانات عن الإنتاج والإنتاجية ، وإشراك المزارعين والمزارعات في إدارة وتسويق المنتجات وما إلى ذلك.
· ضمان التمسك بالمعايير الفنية للجودة والمساءلة بما في ذلك المعايير الإنسانية الأساسية ، وتعميم مراعاة النوع الاجتماعي والحماية.
· التأكد من تقديم التقارير الأسبوعية.
· الحفاظ على نظام ملفات منظم يضمن حفظ سجلات التوزيع والمستودعات بأمان.
المواصفات الشخصية (الخبرة / التعليم / المهارات- أساسية):
· شهادة جامعية في الزراعة أو مجال الدراسة ذي الصلة
· خبرة لا تقل عن سنة واحدة.
· فهم - وخبرة مسبقة بشكل مثالي - لمفاهيم وبرمجة سبل العيش.
لغة
اللغة العربية (كتابة وتحدثا) أمر لا بد منه. ستكون اللغة الإنجليزية ميزة إضافية.
مهارات تكنولوجيا المعلومات
· مهارات حاسوبية جيدة جدا.
كيفية التقديم
إجراءات التقديم:
· إذا كنت محترفًا موثوقًا به وذو تفكير في الخدمة وسري ومخلص ومتفاني ولديه دوافع عالية ، ولديك التزام قوي بقيم ومعتقدات IRW ، فيرجى تقديم طلب من خلال ملء نموذج الطلب من الرابط التالي 
ويمكنك إرسال سيرتك الذاتية إلى سوريا.
قبل تاريخ الإغلاق.
يرجى إكمال جميع الحقول في رابط التطبيق وإرساله قبل الموعد النهائي ، حيث سيتم رفض أي طلب غير مكتمل أو متأخر لأن السيرة الذاتية وحدها غير مقبولة
لا يمثل تقديم هذا الطلب أي مسؤولية على المنظمة من أي نوع ، وللمنظمة الحق في وضع المعايير التي تراها مناسبة للوظيفة وفقًا للمعلومات المتاحة عن جميع المتقدمين ، واختيار المرشحين الذين سيحضرون مقابلة عمل. من بين المتقدمين وفقًا لتلك المعايير.
إذا كان لديك أي استفسار بخصوص التطبيق ، يرجى إرساله إلى

بريد الاستفسار

عامل حماية من العنف القائم على النوع الإجتماعي (إناث) إحسان للإغاثة والتنمية 

مكتب ريف حلب الشمالي -جنديرس-2110016
المسمى الوظيفي: عامل حماية من العنف القائم على النوع الاجتماعي
القسم: قسم الحماية
المدير المباشر: مديرة المركز – تقنياً إشراف من قبل المشرقة التنقية
مكان العمل : جنديرس
الغرض من الوظيفة
المساعدة في تقديم نشاطات الحماية من العنف القائم على النوع الاجتماعي من خدمات دعم نفسي إجتماعي و جلسات رفع التوعية و الإسعاف النفسي الأولي للمستفيدين بحسب المجموعة وتنفيذ الخطة الموضوعة من قبل الأخصائي التقني والمشاركة في وضع خطط الجلسات
المسؤوليات الرئيسية
تنفيذ جلسات الدعم النفسي الاجتماعي للمستفيدين بما يخص أنشطة الحماية من العنف القائم على النوع الاجتماعي
المساهمة في وضع خطط سير الجلسات.
مراقبة المستفيدين ولفت نظر المشرف للحالات التي بحاجة لعناية خاصة.
 كتابة تقارير الجلسات بجلسات الحماية من العنف القائم على النوع الاجتماعي
 الحفاظ على آمان وسلامة المستفيدين النفسية والجسدية .
 تأمين بيئة مناسبة لجلسات الدعم النفسي الاجتماعي .
تحضير المستلزمات والاحتياجات الخاصة بكل جلسة دعم نفسي اجتماعيالمشاركة في الخطط التي تحدد آلية المراقبة والتوثيق في المشروع
·احترام وتطبيق جميع مبادئ الحماية من الاستغلال والاعتداء الجنسي , وإظهار الالتزام العالي للابلاغ فورآ عن أي حادثة من حوادث الاستغلال أو الاعتداء الجنسي.
ملاحظة: المسؤوليات المذكورة أعلاه هي مسؤوليات رئيسية. قد يتم تعيين مسؤوليات أخرى في المستقبل لهذا المنصب حسب المخطط التنظيمي للمؤسسة و القسم.
المؤهلات (الدراسة  – خبرة العمل)
الرئيسية:
شهادة جامعية (إرشاد نفسي أو تربية أو حقوق .
خبرة في العمل كداعم نفسي اجتماعي (سنة على الأقل).
خلفية جيدة في التعامل مع الفئة المستهدفة .
مهارات تواصل كتابية وشفهية.
الإلمام والالتزام بالمعايير الإنسانية
المرغوب فيها:
شهادة معهد متوسط أو جامعية. .
خبرة عمل سابقة في إحدى منظمات المجتمع المدني
شهادة حضور دورات في مجال الحماية و الدعم النفسي
خبرة عمل سابقة في مجال التوعية القانونية والاستشارات القانونية.
الكفاءات (الأساسية – الفنية )
الأساسية
§         التواصل. §         العمل ضمن فريق.
§         التخطيط والتنظيم. §         الاعتمادية.
§         الإبداع. §         التوجه الخدمي.
§         الالتزام بالتعلم المستمر. §         الوعي التكنولوجي.
الفنية
        مهارات ممتازة في العمل على برامج الكمبيوتر (Word – Excel – Email) .
         مستوى جيد في اللغتين الإنجليزية والعربية.
للذين يجدون في أنفسهم الكفاءة التقدم للشاغر الوظيفي حتى نهاية 28.10.2021

سائق رابطة الاطباء العالمية DDD 

للتقديم على الشاغر الوظيفي يرجى الدخول إلى الرابط التالي :

رابط التقديم

ممرضة

مسؤول/ة عن الاهتمام بالحالات التغذوية للحوامل والمرضعات والاطفال دون سن الخامسة عند القيام بجولات الترصد التغذوية لفرق الاستجابة التغذوية السريعة.
موقع العمل: الغندورة.
نهاية الإعلان: 21-تشرين الأول-2021.
للمشاركة والتقدم الرجاء الضغط على الرابط ادناه:

رابط التقديم

تعلن مؤسسة مرام للإغاثة والتنمية عن رغبتها بتعيين: قائد فريق.



- قسم البرامج.
- الموقع: سوريا - حلب/ سوريا - إدلب
- كود الوظيفة: MF-HR-21-302
- المسمى الوظيفي: قائد فريق
- المدير المباشر: مدير المشروع.
- آخر موعد للتقديم: 24 - 10 - 2021
* لمزيد من التفاصيل والتقديم حصراً عن طريق الرابط:
من يجد في نفسه القدرة والكفاءة يرجى التقديم عبر الرابط المرفق.
سيتم التواصل فقط مع من تتوفر فيهم المؤهلات المطلوبة للمقابلة.

مدربة ريادة أعمال ومشاريع صغيرة مكتب مدينة إدلب أرمناز منظمة احسان

المسمى الوظيفي: مدربة ريادة أعمال ومشاريع صغيرة
القسم: قسم الحماية
المدير المباشر: مديرة المركز
مكان العمل : أرمناز
الغرض من الوظيفة
تقديم جلسات تدريبية في ريادة الأعمال والمشاريع الصغيرة  للمستفيديات ورفع قدراتهم في تصميم وتنفيذ ومراقبة المشاريع.
المسؤوليات الرئيسية
§         اعطاء جلسات تدريبية في ريادة الأعمال والمشاريع الصغيرة للمستفيدات وفق المناهج المقررة.
§         القيام بجلسات اشراف فردية وجماعية للمستفيدات من التدريب.
§          رفع قدرة المستفيدات على تصميم المشاريع وتنفيذها ومراقبتها.
§         ربط المشاركات بفرص التمويل المتوفرة في المنطقة.
§         تزويد المشاركات بروابط ومصادر اضافية عن إدارة المشاريع.
§         متابعة المشاركات من حيث الوظائف ومشاريع البحث والإنجاز.
§         إعداد التقارير والبيانات الخاصة بإنجاز المتدربين ومدى تحسن مستوى كل منهم.
  احترام وتطبيق جميع مبادئ الحماية من الاستغلال الجنسي والاعتداء الجنسي ، وإظهار الالتزام العالي للإبلاغ عن أي استغلال الجنسي والاعتداء الجنس
ملاحظة: المسؤوليات المذكورة أعلاه هي مسؤوليات رئيسية. قد يتم تعيين مسؤوليات أخرى في المستقبل لهذا المنصب حسب المخطط التنظيمي للمؤسسة و القسم.
المؤهلات (الدراسة  – خبرة العمل)
الرئيسية:
شهادة دبلوم أو اجازة جامعية في إدارة الأعمال أو الاقتصاد أو إدارة المشاريع.
سنة خبرة تدريبية في نفس المجال على الاقل.
الإلمام والالتزام بالمعايير الإنسانية.
المرغوب فيها:
شهادة جامعية في إدارة المشاريع أو إدارة الأعمال أو الاقتصاد.
سنتين خبرة تدريبية في نفس المجال على الاقل.
الكفاءات (الأساسية – الفنية )
الأساسية
§         التواصل. §         العمل ضمن فريق.
§         التخطيط والتنظيم. §         الاعتمادية.
§         الإبداع. §         التوجه لأصحاب المصحلة.
§         الالتزام بالتعلم المستمر.
§         الأمانة.
§         الوعي التكنولوجي.
الفنية
§         الالتزام العالي بالدوام .
§         خبرة في استخدام وسائل تعليمية
§         خبرة في إعداد المشاريع
للذين يجدون في أنفسهم الكفاءة التقدم للشاغر الوظيفي حتى نهاية 24.10.2021

إعلان مناقصة بالظرف المختوم IYD-MS-004 إستئجار 10 سيارات  مع سائقين (نوع فان)




للاطلاع على تفاصيل المناقصة يرجى زيارة الرابط أدناه:

google-playkhamsatmostaqltradent